W Executive mette a disposizione l’expertise qualificata dei suoi Partner nella ricerca e selezione di figure executive nei principali mercati di riferimento. Crediamo che la competenza settoriale sia la base di ogni progetto di successo: per questo affrontiamo ogni incarico con un approccio altamente personalizzato e una conoscenza approfondita delle dinamiche.
Le funzioni Finance, Tax, Legal e HR sono oggi al centro delle decisioni strategiche delle imprese.
Il ruolo del CFO, in particolare, si sta evolvendo rapidamente, in un contesto imprenditoriale sempre più complesso e in continuo cambiamento.
Parallelamente, cresce l’internalizzazione di competenze specialistiche nelle aree Tax e Legal, a supporto della compliance e dell’efficienza operativa.
Per rispondere a queste sfide, le aziende richiedono figure Executive capaci di:
W Executive supporta i propri clienti nella ricerca di professionisti in grado di guidare queste funzioni in ottica di crescita sostenibile e di valore.
Un settore che abbraccia realtà eterogenee: dalle multinazionali strutturate alle PMI italiane di eccellenza, fino ai fondi di private equity impegnati in operazioni di valorizzazione, scaling-up e turnaround.
Abbiamo sviluppato una solida expertise nei settori:
In questi ambiti, supportiamo le organizzazioni nella selezione di leader in grado di guidare:
Il comparto Furniture & Design rappresenta uno dei pilastri del tessuto imprenditoriale italiano. Oggi, il settore è chiamato ad affrontare un’evoluzione significativa sui processi di concentrazione e aggregazione, transizioni generazionali, industrializzazione sostenibile ed espansione sui mercati internazionali.
W Executive supporta le aziende del settore nella ricerca di talenti in grado di affrontare con visione strategica le trasformazioni in atto, con un focus specifico su:
Il settore Healthcare & Life Sciences sta vivendo un’evoluzione rapida e profonda, spinta dall’innovazione nella ricerca scientifica e nell’evoluzione terapeutica, sempre più orientata verso una medicina personalizzata, tempestiva e mirata. Le soluzioni digitali, i nuovi device e i modelli di cura basati sul paziente richiedono nuove competenze manageriali. Per affrontare queste trasformazioni, le organizzazioni devono inserire figure executive in grado di combinare conoscenze scientifiche, abilità gestionali e visione strategica.
Le nostre aree di esperienza:
W Executive supporta le aziende del settore nella ricerca di leader capaci di guidare l’innovazione e la trasformazione dell’intero ecosistema salute.
Il settore Industrial, Engineering & Manufacturing rappresenta da sempre uno dei cardini dell’economia italiana. In questo contesto, anche gruppi multinazionali e fondi di private equity continuano a investire nel nostro Paese, acquisendo impianti produttivi e valorizzando le competenze industriali locali.
In uno scenario segnato da aumento dei costi energetici e nuove dinamiche produttive, le aziende necessitano di executive in grado di:
W Executive seleziona figure chiave per capital intensive companies, multinazionali e aziende in trasformazione.
Il settore dei servizi ha registrato una crescita esponenziale nell’economia globale. In un contesto ad alta competitività, le organizzazioni accelerano verso modelli organizzativi agili, processi digitalizzati e una crescente domanda di capitale umano altamente qualificato.
Selezioniamo professionisti per aziende attive in:
La pandemia ha accelerato di sette anni i processi di trasformazione digitale (fonte: Harvard Business Review). Oggi servono leader capaci di guidare il cambiamento con visione e competenze tecnologiche. Assumere Digital Champion e Chief Digital Officer raddoppia infatti le probabilità di successo dei processi di innovazione in azienda (fonte: KPMG).
W Executive supporta le aziende nel trovare i leader del cambiamento, con un focus su ruoli chiave come:
Lo sviluppo infrastrutturale e immobiliare è un indicatore chiave del progresso economico e sociale.
In Italia, il settore ha affrontato profondi cambiamenti, tra accelerazioni, crisi e nuove sfide legate a sostenibilità, innovazione e governance.
W Executive accompagna tutte le aziende di questo importante settore, come general contractor, società di ingegneria, stazioni appaltanti, società concessionarie, sviluppatori immobiliari e società di technical advisory nella scelta delle migliori risorse sia dal punto di vista manageriale sia tecnico.
Selezioniamo profili executive e specialistici in grado di guidare progetti complessi, valorizzando competenze manageriali e know-how tecnico.
Il settore finanziario è al centro di trasformazioni profonde: nuove tecnologie, digitalizzazione, mutamento dei modelli di consumo, evoluzione normativa e scenari economici complessi stanno ridefinendo ruoli e competenze.
Particolare attenzione è rivolta al mondo Private Equity, in forte crescita in Italia, con focus su governance, sostenibilità e managerializzazione delle PMI.
W Executive supporta la selezione di figure executive per:
Cerchiamo professionisti in grado di guidare l’innovazione, assicurare compliance e generare valore in ecosistemi in rapida evoluzione.
Dopo la fase di rallentamento legata alla pandemia, il settore Fashion & Retail è tornato a crescere nei mercati internazionali.
Il cambiamento è rapido e profondo: i brand ridisegnano la relazione con il cliente e i modelli distributivi, sempre più orientati all’omnicanalità.
W Executive supporta aziende e brand nella selezione di figure executive capaci di guidare:
Per competere, servono visione, agilità e nuove competenze manageriali. Noi aiutiamo le imprese a trovarle.
La logistica e il trasporto garantiscono la continuità del sistema produttivo e il flusso globale di merci e persone.
Le aziende del settore — dalle multinazionali alle realtà imprenditoriali — devono oggi rafforzare competenze e agilità per sostenere la supply chain e accelerare l’innovazione.
Supportiamo le aziende nella ricerca di figure specializzate in grado di:
Transizione energetica, decarbonizzazione, elettrificazione e digitalizzazione stanno ridisegnando il settore Energy.
Affianchiamo le imprese nel selezionare figure executive capaci di guidare il cambiamento in un mercato ad alta complessità.
Competenza, rigore e riservatezza sono i pilastri del nostro approccio per progetti ad alto impatto strategico.